Dem wissenschaftlichen Nachwuchs eine noch bessere Perspektive geben
- Pressemitteilung der Firma CDU/CSU-Fraktion, 29.11.2011
Pressemitteilung vom: 29.11.2011 von der Firma CDU/CSU-Fraktion aus Berlin
Kurzfassung: Arbeitsverträge an Laufzeiten von Projekten oder Forschungsarbeiten knüpfen Am Mittwoch findet im Bundestagsauschuss für Bildung und Forschung eine Anhörung zur Evaluation des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes statt. Dazu erklären der ...
[CDU/CSU-Fraktion - 29.11.2011] Dem wissenschaftlichen Nachwuchs eine noch bessere Perspektive geben
Arbeitsverträge an Laufzeiten von Projekten oder Forschungsarbeiten knüpfen
Am Mittwoch findet im Bundestagsauschuss für Bildung und Forschung eine Anhörung zur Evaluation des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes statt. Dazu erklären der bildungs- und forschungspolitisch Sprecher der CDU/CSU-Fraktion, Albert Rupprecht, und der zuständige Berichterstatter Tankred Schipanski vorab:
"Lösungen für die großen Herausforderungen der Zukunft erforscht nicht, wer seine eigene vertragliche Zukunft Monat für Monat in Frage gestellt sieht.
Die Unionsfraktion empfiehlt Hochschulen und Forschungseinrichtungen dringend, befristete Arbeitsverträge für wissenschaftliche Nachwuchskräfte in der Regel auch an die Laufzeit der Vertragsgrundlage zu knüpfen - sei es ein Forschungsprojekt, eine Promotion oder ein Qualifizierungsziel. Ist dies im Einzelfall nicht möglich, brauchen junge Wissenschaftler, die ein Qualifizierungsziel verfolgen, bei guter Leistung zumindest Planungssicherheit auf Basis einer Zielvereinbarung und Folgeverträgen bis dorthin.
Vor allem Hochschulen bieten Nachwuchsforscherinnen und -forschern zu oft nur Teilzeitverträge oder Verträge mit einjähriger oder noch kürzerer Laufzeit an. Sie geben also zu selten die Verlässlichkeit weiter, die wir im Bund den Hochschulen mit den seit sieben Jahren wachsenden Mitteln bieten.
Außerdem fordern wir die Länder auf, im Rahmen der Ziel- und Leistungsvereinbarungen, die sie mit den Hochschulen schließen, dafür zu sorgen, das Stellensplitting in Einheiten von weniger als einer halben Stelle zu unterlassen. Halbe Stellen sind ein Mittel, um familiären und anderen privaten Bedürfnissen Rechnung zu tragen oder eine begrenzte Aufgabe zu übertragen. Sie sind nicht dazu gedacht, die Zahl der Stellen zu verdoppeln, indem von den Teilzeitmitarbeitern faktisch Vollzeitarbeit erwartet wird. Nur so können Doktoranden und Post-Doktoranden ihren Lebensunterhalt bestreiten und sich voll auf die Forschung konzentrieren.
Ferner sehen wir die Notwendigkeit, dass die Hochschulrektorenkonferenz einen Leitfaden für die Beschäftigungspraxis des wissenschaftlichen Nachwuchses erarbeitet, der das berechtigte Bedürfnis von Nachwuchswissenschaftlern nach Planungssicherheit bei Leistung mit den Bedürfnissen des Wissenschaftssystems zu einem guten Ausgleich bringt. Leitschnur sollte sein, die Verlässlichkeit, die der Bund mit seinen Mitteln für die Hochschulen im Rahmen etwa des Hochschulpaktes, der Exzellenzinitiative oder des Qualitätspaktes Lehre leistet, auch in angemessener Weise an die Mitarbeiter weiterzugeben.
Die CDU/CSU-Fraktion bleibt ein verlässlicher Partner für junge Wissenschaftler in Deutschland. Schließlich spielt der wissenschaftliche Nachwuchs eine zentrale Rolle, wenn es darum geht, die Innovationskraft und Wettbewerbsfähigkeit unseres Landes zu sichern."
Hintergrund:
Das Bundesministerium für Bildung und Forschung beauftragte die Hochschul-Informations-System (HIS) GmbH mit der Evaluierung des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes, das im April 2007 in Kraft getreten ist. Die im März 2011 vorgelegte Studie offenbarte Probleme sowohl in der Befristungspraxis der Hochschulen und Forschungseinrichtungen bei Doktoranden und Post-Doktoranden als auch in der wachsenden Zahl sehr kurz befristeter Verträge und vielfach unterteilter Stellen.
CDU/CSU-Fraktion im Deutschen Bundestag
Platz der Republik 1, 11011 Berlin
fraktion@cducsu.de
http://www.cducsu.de
Arbeitsverträge an Laufzeiten von Projekten oder Forschungsarbeiten knüpfen
Am Mittwoch findet im Bundestagsauschuss für Bildung und Forschung eine Anhörung zur Evaluation des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes statt. Dazu erklären der bildungs- und forschungspolitisch Sprecher der CDU/CSU-Fraktion, Albert Rupprecht, und der zuständige Berichterstatter Tankred Schipanski vorab:
"Lösungen für die großen Herausforderungen der Zukunft erforscht nicht, wer seine eigene vertragliche Zukunft Monat für Monat in Frage gestellt sieht.
Die Unionsfraktion empfiehlt Hochschulen und Forschungseinrichtungen dringend, befristete Arbeitsverträge für wissenschaftliche Nachwuchskräfte in der Regel auch an die Laufzeit der Vertragsgrundlage zu knüpfen - sei es ein Forschungsprojekt, eine Promotion oder ein Qualifizierungsziel. Ist dies im Einzelfall nicht möglich, brauchen junge Wissenschaftler, die ein Qualifizierungsziel verfolgen, bei guter Leistung zumindest Planungssicherheit auf Basis einer Zielvereinbarung und Folgeverträgen bis dorthin.
Vor allem Hochschulen bieten Nachwuchsforscherinnen und -forschern zu oft nur Teilzeitverträge oder Verträge mit einjähriger oder noch kürzerer Laufzeit an. Sie geben also zu selten die Verlässlichkeit weiter, die wir im Bund den Hochschulen mit den seit sieben Jahren wachsenden Mitteln bieten.
Außerdem fordern wir die Länder auf, im Rahmen der Ziel- und Leistungsvereinbarungen, die sie mit den Hochschulen schließen, dafür zu sorgen, das Stellensplitting in Einheiten von weniger als einer halben Stelle zu unterlassen. Halbe Stellen sind ein Mittel, um familiären und anderen privaten Bedürfnissen Rechnung zu tragen oder eine begrenzte Aufgabe zu übertragen. Sie sind nicht dazu gedacht, die Zahl der Stellen zu verdoppeln, indem von den Teilzeitmitarbeitern faktisch Vollzeitarbeit erwartet wird. Nur so können Doktoranden und Post-Doktoranden ihren Lebensunterhalt bestreiten und sich voll auf die Forschung konzentrieren.
Ferner sehen wir die Notwendigkeit, dass die Hochschulrektorenkonferenz einen Leitfaden für die Beschäftigungspraxis des wissenschaftlichen Nachwuchses erarbeitet, der das berechtigte Bedürfnis von Nachwuchswissenschaftlern nach Planungssicherheit bei Leistung mit den Bedürfnissen des Wissenschaftssystems zu einem guten Ausgleich bringt. Leitschnur sollte sein, die Verlässlichkeit, die der Bund mit seinen Mitteln für die Hochschulen im Rahmen etwa des Hochschulpaktes, der Exzellenzinitiative oder des Qualitätspaktes Lehre leistet, auch in angemessener Weise an die Mitarbeiter weiterzugeben.
Die CDU/CSU-Fraktion bleibt ein verlässlicher Partner für junge Wissenschaftler in Deutschland. Schließlich spielt der wissenschaftliche Nachwuchs eine zentrale Rolle, wenn es darum geht, die Innovationskraft und Wettbewerbsfähigkeit unseres Landes zu sichern."
Hintergrund:
Das Bundesministerium für Bildung und Forschung beauftragte die Hochschul-Informations-System (HIS) GmbH mit der Evaluierung des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes, das im April 2007 in Kraft getreten ist. Die im März 2011 vorgelegte Studie offenbarte Probleme sowohl in der Befristungspraxis der Hochschulen und Forschungseinrichtungen bei Doktoranden und Post-Doktoranden als auch in der wachsenden Zahl sehr kurz befristeter Verträge und vielfach unterteilter Stellen.
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Über CDU/CSU-Fraktion:
CDU
Die Christlich Demokratische Union Deutschlands ist die Volkspartei der Mitte. Wir wenden uns an Menschen aus allen Schichten und Gruppen unseres Landes.
Grundlage unserer Politik ist das christliche Verständnis vom Menschen und seiner Verantwortung vor Gott. Unsere Grundwerte Freiheit, Solidarität und Gerechtigkeit sind daraus abgeleitet. Die CDU ist für jeden offen, der die Würde und Freiheit aller Menschen und die daraus abgeleiteten Grundüberzeugungen unserer Politik bejaht.
Die CDU Deutschlands steht für die freiheitliche und rechtsstaatliche Demokratie, für die Soziale und Ökologische Marktwirtschaft, die Einbindung Deutschlands in die westliche Werte- und Verteidigungsgemeinschaft, für die Einheit der Nation und die Einigung Europas.
Ein menschlicher, an christlichen Werten ausgerichteter Kurs: Das sind Kompaß und Richtmaß unserer Politik. Auf dieser Grundlage treten wir an, unser Gemeinwesen in der sich verändernden Welt weiterzuentwickeln. Wir werden diesen Weg mit Mut und Tatkraft gehen, um unseren Kindern und Enkeln für ihre Zukunft im 21. Jahrhundert alle Chancen zu geben.
CSU
Wurzeln und Auftrag der CSU-Landesgruppe sind eng verknüpft mit der deutschen und bayerischen Parteiengeschichte.
Die CSU-Landesgruppe ist als Zusammenschluss der Abgeordneten der CSU im Deutschen Bundestag institutionelle Basis und Kraftzentrum des bundespolitischen Gestaltungsanspruchs, der sich zu keiner Zeit ausschließlich auf die Durchsetzung bayerischer Interessen im Bund bezog, sondern immer Politik für ganz Deutschland bedeutete. Von Anfang an haben daher Mitglieder der CSU-Landesgruppe in unionsgeführten Bundeskabinetten Regierungsverantwortung übernommen.
Firmenkontakt:
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Ein menschlicher, an christlichen Werten ausgerichteter Kurs: Das sind Kompaß und Richtmaß unserer Politik. Auf dieser Grundlage treten wir an, unser Gemeinwesen in der sich verändernden Welt weiterzuentwickeln. Wir werden diesen Weg mit Mut und Tatkraft gehen, um unseren Kindern und Enkeln für ihre Zukunft im 21. Jahrhundert alle Chancen zu geben.
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