Tarifabschluss für Beschäftigte des DRK
- Pressemitteilung der Firma Deutsches Rotes Kreuz (DRK), 20.04.2012
Pressemitteilung vom: 20.04.2012 von der Firma Deutsches Rotes Kreuz (DRK) aus Berlin
Kurzfassung: Berlin, 20. April 2012 23/12 Die Bundestarifgemeinschaft des Deutschen Roten Kreuzes (DRK) hat sich mit der Gewerkschaft Verdi auf einen Tarifabschluss geeinigt. Danach gibt es ab 1. Juli 2012 eine lineare Entgelterhöhung für Beschäftigte des ...
[Deutsches Rotes Kreuz (DRK) - 20.04.2012] Tarifabschluss für Beschäftigte des DRK
Berlin, 20. April 2012
23/12
Die Bundestarifgemeinschaft des Deutschen Roten Kreuzes (DRK) hat sich mit der Gewerkschaft Verdi auf einen Tarifabschluss geeinigt. Danach gibt es ab 1. Juli 2012 eine lineare Entgelterhöhung für Beschäftigte des Roten Kreuzes von 3,5 Prozent. Eine weitere lineare Entgelterhöhung von 2,0 Prozent erfolgt ab 1. Januar 2013.
Der Tarifvertrag hat eine Laufzeit bis 31. Dezember 2013. Außerdem einigte sich die die Tarifkommissionen auf Eckpunkte zu einer neuen Entgeltordnung, die zum 1. Januar 2013 in Kraft tritt.
"Mit diesem Abschluss sind wir bis an die Grenze des Vertretbaren gegangen, um zum einen für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des DRK den Anschluss an die allgemeine Tarifentwicklung zu gewährleisten. Zum anderen schafft dieses Ergebnis für die Arbeitgeber in einem schwierigen gesamtwirtschaftlichen Marktumfeld Planungssicherheit und stellt die Attraktivität im Wettbewerb um fachlich gut qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter weiterhin sicher", sagte Clemens Graf von Waldburg-Zeil, Generalsekretär des DRK und Vorsitzender der Bundestarifgemeinschaft.
Von dem Tarifabschluss sind unmittelbar rund 20.000 Beschäftigte des DRK unter anderem bei Rettungsdiensten, Pflegeeinrichtungen und Kindertagesstätten betroffen. Die Tarifkommissionen haben eine beiderseitige Erklärungsfrist bis zum 18. Mai 2012 vereinbart.
Ansprechpartner
DRK-Pressestelle
Dr. Dieter Schütz
Tel. 030 85404 158
schuetz@drk.de
Stephanie Krone
Tel. 030 85 404 161
krones@drk.de
Berlin, 20. April 2012
23/12
Die Bundestarifgemeinschaft des Deutschen Roten Kreuzes (DRK) hat sich mit der Gewerkschaft Verdi auf einen Tarifabschluss geeinigt. Danach gibt es ab 1. Juli 2012 eine lineare Entgelterhöhung für Beschäftigte des Roten Kreuzes von 3,5 Prozent. Eine weitere lineare Entgelterhöhung von 2,0 Prozent erfolgt ab 1. Januar 2013.
Der Tarifvertrag hat eine Laufzeit bis 31. Dezember 2013. Außerdem einigte sich die die Tarifkommissionen auf Eckpunkte zu einer neuen Entgeltordnung, die zum 1. Januar 2013 in Kraft tritt.
"Mit diesem Abschluss sind wir bis an die Grenze des Vertretbaren gegangen, um zum einen für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des DRK den Anschluss an die allgemeine Tarifentwicklung zu gewährleisten. Zum anderen schafft dieses Ergebnis für die Arbeitgeber in einem schwierigen gesamtwirtschaftlichen Marktumfeld Planungssicherheit und stellt die Attraktivität im Wettbewerb um fachlich gut qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter weiterhin sicher", sagte Clemens Graf von Waldburg-Zeil, Generalsekretär des DRK und Vorsitzender der Bundestarifgemeinschaft.
Von dem Tarifabschluss sind unmittelbar rund 20.000 Beschäftigte des DRK unter anderem bei Rettungsdiensten, Pflegeeinrichtungen und Kindertagesstätten betroffen. Die Tarifkommissionen haben eine beiderseitige Erklärungsfrist bis zum 18. Mai 2012 vereinbart.
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Über Deutsches Rotes Kreuz (DRK):
Das Deutsche Rote Kreuz ist Teil der weltweiten Rotkreuz- und Rothalbmondbewegung, die 1863 vom Schweizer Henry Dunant in Genf gegründet wurde. Unter dem Dachverband der Internationalen Föderation der Rotkreuz- und Rothalbmondgesellschaften schließen sich 178 Gesellschaften mit insgesamt 125 Millionen Mitgliedern zusammen.
Dem Deutschen Roten Kreuz gehören derzeit rund 4,7 Millionen Mitglieder an, davon unterstützen rund 4,3 Millionen uns durch regelmäßige Beitragszahlungen als Fördermitglieder. Weitere drei Millionen Bürger unterstützen uns durch regelmäßige Spenden bei Sammlungen und Spendenaufrufen.
Im Durchschnitt erhalten wir jährlich knapp 40 Millionen Euro an Spendengeldern.
Das DRK als nationale Rotkreuzgesellschaft und Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege bekennt sich zu den sieben Rotkreuzgrundsätzen: Menschlichkeit, Unparteilichkeit, Neutralität, Unabhängigkeit, Freiwilligkeit, Einheit und Universalität.
Als Wohlfahrtsverband und Hilfsorganisation nimmt das Deutsche Rote Kreuz umfangreiche nationale und internationale Aufgaben wahr. So arbeiten wir beispielsweise in der Altenpflege und Ersten Hilfe, im Rettungsdienst und in der Obdachlosenhilfe genauso engagiert wie in der Auslandshilfe. Für das DRK arbeiten unzählige Freiwillige Helfer im Katastrophenschutz und in der langfristigen Entwicklungszusammenarbeit. Mit jährlich etwa 50 Millionen Euro hilft das Deutsche Rote Kreuz weltweit Menschen in Not.
Firmenkontakt:
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Im Durchschnitt erhalten wir jährlich knapp 40 Millionen Euro an Spendengeldern.
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Als Wohlfahrtsverband und Hilfsorganisation nimmt das Deutsche Rote Kreuz umfangreiche nationale und internationale Aufgaben wahr. So arbeiten wir beispielsweise in der Altenpflege und Ersten Hilfe, im Rettungsdienst und in der Obdachlosenhilfe genauso engagiert wie in der Auslandshilfe. Für das DRK arbeiten unzählige Freiwillige Helfer im Katastrophenschutz und in der langfristigen Entwicklungszusammenarbeit. Mit jährlich etwa 50 Millionen Euro hilft das Deutsche Rote Kreuz weltweit Menschen in Not.
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