Pressemitteilungen zum Thema "christian-strenger"

Zum siebten Mal untersuchte das Center for Corporate Governance an der HHL Leipzig Graduate School of Management die Akzeptanz des Deutschen Corporate Governance Kodex (DCGK). Anhand einer empirischen Studie werden systematisch die aktuellen Entsprechenserklärungen der DAX und MDAX Gesellschaften ausgewertet und deren Complianceverhalten analysiert.Ziel der Studie ist es, ein aktuelles und detailliertes Bild der Kodexentsprechung zu vermitteln. ...

In light of the latest developments on the stock exchanges, investors have become more hesitant regarding emerging economies. "Now is precisely the time that emerging economies need to solidify their corporate governance and eliminate obstacles. This is the only way in which the assessment of companies by international investors in emerging economies may be improved," says Prof. Christian Strenger, an internationally renowned expert in this ...

Das Center for Corporate Governance der HHL Leipzig Graduate School of Management richtet vom 24. bis 26. September 2015 zusammen mit der IFC/Weltbank zwei Konferenzen zu Schwerpunkten und Wettbewerbsvorteilen von Corporate Governance in Emerging Markets aus. Die Konferenzen behandeln die Fragen von Unternehmen und Investoren sowohl aus einer Wirtschaftsperspektive wie auch aus akademischer Sicht. Beide Veranstaltungen sollen fundierte ...

Together with IFC/World Bank, the Center for Corporate Governance at HHL Leipzig Graduate School of Management will host two conferences on the key aspects and competitive advantages of corporate governance in emerging markets from September 24 to 26, 2015. The conference will deal with questions of companies and investors from the point of view of the economy and academia. Both events are to deliver well-founded findings for the application of ...

HHL Leipzig Graduate School of Management has named Christian Strenger Honorary Professor. During the ceremony, Dean Dr. Andreas Pinkwart presented the internationally renowned corporate governance expert with the letter of appointment. "Christian Strenger - who was named Mister Corporate Governance by the Handelsblatt business journal - understands perfectly how to combine theoretical knowledge with impetus from the practice. With these ...

Die HHL Leipzig Graduate School of Management hat Christian Strenger zum Honorarprofessor bestellt. In einer Feierstunde überreichte Rektor Prof. Dr. Andreas Pinkwart dem auch international angesehenen Corporate Governance-Experten die Ernennungsurkunde. "Christian Strenger - vom Handelsblatt als ‘Mister Corporate Governance‘ bezeichnet - versteht es hervorragend, theoretisches Wissen mit Impulsen aus der Praxis zu verbinden. Damit wird er ...

Zum Herbstsemester 2014 beginnen 214 neue Studierende aus 36 Ländern ihr Studium an der HHL Leipzig Graduate School of Management. Die Studentenzahl an der HHL liegt damit bei ca. 600 und hat sich seit 2011 um gut 60 Prozent erhöht. Während einer festlichen Zeremonie schrieben sich heute die neuen HHLler für das Vollzeit- sowie Teilzeit-Master-in-Management-Programm (M.Sc.), das Vollzeit-MBA- und das Doktoranden-Programm an der Leipziger ...

Christian Strenger, Akademischer Direktor des Center for Corporate Governanance an der HHL sowie Mitglied zahlreicher Aufsichtsräte, ist in dieser Woche von dem International Corporate Governance Network (ICGN) mit dem Preis für seinen lebenslangen Einsatz für gute Unternehmensführung ausgezeichnet worden. Der Preis wurde ihm in Amsterdam auf der ICGN-Jahreskonferenz verliehen. Die ICGN ist die führende internationale Investoren-geführte ...

Im Kontext der aktuelle politischen Diskussion zur Frauenquote sagt Prof. Dr. Andreas Pinkwart, HHL-Rektor und ehemaliger Wissenschaftsminister von Nordrhein-Westfalen: "Ein höherer Anteil von Frauen in Führungspositionen wird sich - auf welchem Wege auch immer - in den nächsten Jahren erhöhen müssen. Das fordert auch die Business Schools heraus. Ihre Attraktivität für weibliche Studierende, Professorinnen und Managerinnen wird ...

The EU Commission suggested a quota of females for European companies listed on the stock exchange. The idea is to stipulate that 40 percent of all corporate boards posts in the about 5,000 listed companies all over the EU are to be assumed by women by 2020. If equally qualified, female applicants are to be preferred. Companies not observing this rule are to be punished. Professors and students from Germany's oldest business school assess the ...

Die EU-Kommission hat eine Frauenquote für Europas börsennotierte Unternehmen vorgeschlagen. Den rund 5000 börsennotierten Firmen in der EU soll vorgeschrieben werden, bis 2020 Aufsichtsratsposten zu 40 Prozent mit Frauen zu besetzen. Bei gleicher Qualifikation sollen weibliche Bewerberinnen Vorrang haben. Wenn sich Firmen nicht daran halten, soll es Strafen geben. Professoren und Studierende aus Deutschlands ältester ...